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Lavoro
Direttori di area:
Prof. Marazza Marco, Prof. Scarpelli Franco, Pres. Sordi Paolo
Comitato editoriale:
Bini Stefano, De Mozzi Barbara, Franza Gabriele, Maio Valerio, Nuzzo Valeria, Protopapa Venera, Razzolini Orsola, Varva Simone, Vitaletti Micaela
Note 05.02.2021
Ancora su lavoratori fragili e smart working
di Chiara Lazzari Leggi dopo
La valutazione di compatibilità ex art. 39 d.l. n. 18 del 2020, convertito con modificazioni dalla l. n. 27 del 2020, no...
Approfondimenti 21.12.2020
Libertà apparente del rider vs. poteri datoriali della piattaforma: il Tribunale di Palermo riapre l'opzione subordinazi...
di Gionata Cavallini Leggi dopo
La sentenza del Tribunale di Palermo del 24 novembre 2020, n. 3570, è la prima decisione italiana che qualifica come rap...
Approfondimenti 11.12.2020
Licenziamento economico, repechage e ragionevoli accomodamenti
di Antonio De Giudici Leggi dopo
L'Autore, dopo avere ripercorso le teorie elaborate sul licenziamento cosiddetto economico, si sofferma sul repêchage, e...
Approfondimenti 26.11.2020
Il lavoro italiano all'estero e la questione della territorialità del contratto collettivo
di Stefano Margiotta Leggi dopo
L'articolo esamina le diverse soluzioni offerte dalla giurisprudenza e dalla dottrina alla questione dell'applicabilità ...
Articoli 18.11.2020
Il diritto alla disconnessione: dai contratti collettivi a una possibile tutela generalizzata
di Luca Caputo Leggi dopo
L'incentivazione del ricorso allo smart working in conseguenza della dichiarazione dello stato di emergenza epidemiologi...
Articoli 19.10.2020
Lavoro agile nella P.A. tra fase emergenziale e cambiamento strutturale
di Marianna Russo Leggi dopo
Nonostante il lungo – e, talvolta, travagliato – processo di contrattualizzazione del pubblico impiego (per un approfond...
Note 14.09.2020
La nozione di “retribuzione globale di fatto” nel caso di indennità sostitutiva ex art. 18, comma 3, l. n. 300 del 1970
di Francesco Saverio Giordano Leggi dopo
Nella determinazione della retribuzione globale di fatto utile per il calcolo della indennità sostitutiva della reintegr...
Note 09.09.2020
Licenziamento dirigenziale pretestuoso e prova del motivo illecito
di Simone Varva Leggi dopo
In ragione di indizi gravi precisi e concordanti, il licenziamento deve intendersi come atto terminale, per un verso, e ...
