Lavoro

Direttori di area:
Prof. Marco Marazza, Prof. Franco Scarpelli, Pres. Paolo Sordi


Comitato editoriale:
Gabriele Franza, Valerio Maio, Orsola Razzolini, Simone Varva, Micaela Vitaletti

Approfondimenti 13.06.2022

L'articolo 18 dello Statuto dei lavoratori restaurato

di Leggi dopo

Due sentenze della Corte costituzionale ed una della Corte di cassazione susseguitesi nell'arco di poco più di un anno hanno rivoluzionato il rapporto tra tutela reintegratoria e tutela indennitaria nell'art. 18 l. n. 300/1970 così come novellato dalla l. n. 92/2012 nei casi di licenziamento invalido per difetto di giusta causa e di giustificato motivo quale si era consolidato nella precedente...

Note 27.05.2022

Alla frontiera del diritto antidiscriminatorio: “convinzioni personali” e libertà di autodeterminazione negoziale

di Leggi dopo

Corte di Appello di Napoli

La pronuncia della Corte di Appello di Napoli, sez. lav., 3 gennaio 2022, n. 3883 si occupa di una controversia azionata, col rito speciale dell'art. 28, d.lgs. 150/2011, da parte di alcuni artisti tersicorei che, pur essendosi classificati in posto utile nella selezione bandita per contratti a termine in vista di una stagione teatrale, lamentavano di non essere stati assunti per non aver...

Approfondimenti 11.05.2022

Il fattore disabilità nella giurisprudenza: principali tappe e prospettive future

di Leggi dopo

Emerge per la prima volta la necessità di tutelare il lavoratore disabile anche indirettamente attraverso la previsione di disposizioni normative in favore del soggetto su cui grava in modo prevalente l'onere di assistenza e cura.

Articoli 23.03.2022

Cambio di appalto: clausole sociali e tutela dei lavoratori

di Leggi dopo

Le clausole sociali di riassorbimento del personale inserite nelle maglie delle procedure di evidenza pubblica impongono all'aggiudicatario di garantire la continuità dei rapporti di lavoro già esistenti con l'impresa uscente (c.d. cambio di appalto). La ratio è quella di assicurare la stabilità occupazionale delle maestranze già impiegate nell'esecuzione delle commesse pubbliche. Nonostante...

Articoli 09.03.2022

L'anzianità di servizio del dipendente pubblico: analisi e riflessioni

di , Leggi dopo

A prescindere dalla sussunzione nelle diverse categorie del lavoro privato, pubblico ovvero del pubblico impiego c.d. privatizzato, il rapporto di lavoro deve essere ricondotto nel novero dei rapporti di durata, in quanto destinato a protrarsi per un certo lasso di tempo, più o meno lungo, che in taluni casi assume carattere predeterminato (è il caso del contratto di lavoro a tempo determinato)...

Note 28.01.2022

Diritto di critica del datore di lavoro, condotta antisindacale, disintermediazione “tecnologica” e sindacalismo di...

di Leggi dopo

Nei decreti qui commentati viene ribadito come il diritto di critica, quale espressione della più ampia libertà di pensiero costituzionalmente tutelata, debba essere esercitato sempre nel rispetto della veridicità dei fatti, della loro rilevanza sociale e, soprattutto, nel rispetto della correttezza espressiva della critica. ...

Articoli 13.09.2021

Riders, condotta antisindacale e ruolo del sindacato: il processo come strumento di rilancio dell'azione sindacale...

di Leggi dopo

Negli ultimi mesi, si è assistito ad un interessante ed inedito botta e risposta tra il Tribunale di Firenze, il Tribunale di Milano e il Tribunale di Bologna in ordine alla possibilità di includere o meno nell'ambito di applicazione dell'art. 28 St. lav. le collaborazioni organizzate dal committente (art. 2 d.lgs. n. 81 del 2015) e, in particolare, i riders (gli shoppers nel caso deciso dal...

Editoriali 23.07.2021

Gli effetti giuslavoristici della mancata vaccinazione

di GRATIS PER 10 GIORNI

Nel nostro ordinamento sembra prevalere la tutela della libertà individuale di scegliere se sottoporsi o meno al vaccino. È solo con riferimento a particolari categorie di lavoratori, identificate sulla base delle mansioni svolte, e dei relativi settori produttivi di riferimento, che il legislatore, bilanciando i molteplici interessi coinvolti da queste attività, ma soprattutto valorizzando il...

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