Sommario:
- 1. Il tema di indagine
- 2. La funzione mutualistica e i vincoli alla composizione degli organi sociali
- 3. Le competenze degli organi sociali: riflessioni sul ruolo dell'assemblea
- 4. Cooperative e strumenti finanziari partecipativi
- 5. Conclusioni
Il presente contributo ha ad oggetto l'adozione dei sistemi alternativi di amministrazione e controllo nelle imprese cooperative. Ormai è superata quell'iniziale diffidenza verso i sistemi alternativi, le cui regole tipizzanti devono essere adeguate alla funzione mutualistica dell'impresa. I principi propri di una cooperativa si ripercuotono sulle regole proprie delle società lucrative che sono applicate mediante la tecnica del rinvio (qualora superino il vaglio di compatibilità).
L'elaborato ha lo scopo di verificare se, nei sistemi alternativi delle cooperative azionarie, la composizione degli organi sociali e la ripartizione delle competenze assicurino il perseguimento dello scopo mutualistico. Tutto ciò è utile al fine di chiarire i rapporti tra gli organi sociali nella gestione dell'impresa cooperativa.
